Este evento se realizará los días 28 y 29 de octubre en la ciudad de Bogotá, el tema central es la Formación para el trabajo como eje de la competitividad empresarial. Se busca que al término de las 16 horas de duración los participantes se apropien de temas de actualidad del sistema educativo colombiano y realicen un ejercicio comparativo con casos relevantes a nivel mundial.


Aproveche las nuevas oportunidades que están a su alcance

  • Nuevo marco normativo del SNET
  • Clima positivo para la consolidación de procesos de mejoramiento de la competitividad
  • Interés genuino en promover estrategias de creación de empleo
  • Incremento en la demanda de educación terciaria

A través de actividades para definir el aseguramiento de la calidad en la ETDH, Herramientas MNC y acreditación nacional e internacional, la formación para el trabajo y la formación profesional Dual dentro de los planes de política industrial, estudios de caso sobre las implicaciones de un sistema de cualificaciones profesionales en el mercado productivo, la elaboración de un plan de transformación institucional en educación para el trabajo, el Sistemas de Gestión de Calidad (SGC), entre otros, se favorecerán la participación de las Instituciones en los cambios propuesto por el Sistema Nacional de Educación Terciaria en Colombia.


Participando en este seminario podrá:


  • Profundizar su conocimiento de las necesidades del entorno de las instituciones educativas, de las características de su población objetivo, de los requerimientos del sector productivo, facilitando el diseño de ofertas pertinentes y eficaces.
  • Identificar los aspectos diferenciales de cada institución y las líneas de mejoramiento requeridas, articulando los planes de cambio a partir de necesidades reales y documentadas, cuestión que favorece el logro de sus objetivos.
  • Mejore su desempeño de la mano de un equipo internacional de especialistas de reconocido prestigio y experiencia
  • 4 Expertos Internacionales y 2 Expertos nacionales, quienes a través de jornadas muy practicas brindarán a los participantes un espacio de intercambio y cooperación, donde se mostrará la incorporación de las mejores prácticas a nivel mundial.


Metodología:

El seminario se desarrollará en sesiones compuestas por una actividad expositiva inicial del experto responsable, seguido por un trabajo práctico en grupos, orientado a la construcción colectiva, intercambio de experiencias de éxito y gestión del conocimiento así como al fortalecimiento de lazos entre las instituciones participantes.


Una semana antes del inicio del seminario se abrirá un grupo en Facebook en el que cada uno de los expertos nacionales e internacionales suministrará información general de su sesión, y en el que los participantes podrán poner en común sus expectativas y plantear preguntas.


El espacio en Facebook se dinamizará durante el seminario y continuará con la puesta en común de experiencias y casos de éxito relacionados con las temáticas abordadas.



Material de formación:

  • Descripción del programa de formación con unidades temáticas, objetivos y resultados esperados.
  • Manual de formación con elementos destacados, imágenes, infografías, ejercicios y aplicaciones prácticas.
  • Lecturas complementarias y de ampliación.
  • E-book con ayuda de memoria y el manual de formación.


Importante:

  • Los participantes del Seminario basados en la norma de competencia: 260101016 VRS 2 "Estructurar el plan estratégico de mercadeo de acuerdo con el comportamiento del mercado y direccionamiento organizacional."; serán certificados conjuntamente por el SENA y ASENOF.
  • Como valor agregado los participantes obtendrán Una certificación de asistencia y participación otorgada por el Instituto Europa y Adalid in mark.


Las hojas de vida de los conferencistas nacionales e internacionales se pueden consultar en la pestaña de Conferencistas de este sitio web

Formación para el trabajo, eje de competitividad empresarial (16 horas)
Unidad 1 Evolución del Sistema nacional de educación terciaria
Unidad 2 La formación para el trabajo como eje fundamental de las estrategias de la competitividad en las empresas
Unidad 3 Retos regionales de la formación para el trabajo
Unidad 4 Los programas sociales como instrumentos de dinamización del mercado laboral: El caso chileno.
Unidad 5 Demanda de educación para el trabajo en el sistema productivo colombiano.
Unidad 6 formación para el empleo y la FP dual dentro de los planes de política industrial.
Unidad 7 Influencia de un sistema de cualificaciones profesionales en el mercado productivo: el sector turístico.
Unidad 8 Elaboración de planes de transformación institucional en educación para el trabajo.
Unidad 9 Contribución de las entidades de desarrollo humano y educación técnica a la construcción de la paz.

Auditorio Compañía de Jesús

Sede Chapinero

Dirección: Bogotá – Colombia, Calle 65 No. 9-18.




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